第三十二章：队伍管理（2 / 2）

【声望+5；】

在城里有了不动产，有了自己的队伍，还有不少钱，拜伦很快便被那些小贵族和富人所了解，名声也提高了。

当然，拜伦也在附近的村子里招募人手，和村庄长老打好关系。两天的时间，他这个名不转经传的佣兵队才招到了十个人

拜伦和法提斯班达克雅米拉商量了一下今后的管理问题，并且以拜伦自己的想法为中心制订了一个方案。

为了方便管理、作战、以及发薪，拜伦把手下的人分成不同的部分，好决定如何发薪水。

首先是新招募的这些农民和闲汉，他们基本没受过训练，连剑都不会拿。这一类的士兵发给他们皮甲短矛这样的民兵装备，统一安排训练，每周2个第纳尔。

第二类是那些受过训练的士兵和战斗经验充足的雇佣兵，他们能够熟练的战斗，相当于王国的民兵和轻步兵们。拜伦还也给他们更好的护甲和武器，以弥补他们和正规军之间的差距。这些士兵是目前拜伦队伍中的主力，拜伦手下的那些老民兵就是代表。他们的薪水固定为每周4第纳尔。

如果学会了骑马，还有如何骑马作战，那么恭喜这位成为了拜伦手下的骑兵。这样他们的薪水也会涨到6第纳尔每周。

至于拜伦手下现在还没有的专业性远程兵种，拜伦暂时把他们和一般步兵的薪水放在一个位置，同样是4第纳尔每周。

这样就避免了游戏里那种兵种升级之后薪水狂涨的情况出现，既能省钱，而且因为拜伦开的薪水比军队里开的还要高上一些所以招募士兵也更容易。

拜伦按照法提斯和班达克的建议在农庄里放置了很多训练用的靶子和假人，同时也真的在农庄附带的二十卡亩土地上进行耕种，还雇了几个农夫打理。

10个新招募来的斯瓦迪亚新兵被发了之前缴获时剩下的装备，这样他们就是

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