第０４８章 权宜之计（1 / 2）

自从办完国内业务的收尾工作，并得到布莱恩的认可之后，约翰就回新西兰休假去了。过了很长一段时间，没有听到约翰回到国内工作的任何音讯。俗话说，人走茶凉。随着时间的推移，大家基本上就把约翰淡忘了，当然，这当中还是有几个人惦记他的，马舒一定算是其中的一个。

如果从客观层面去分析，马舒把宝押在约翰身上还是有一定道理的。作为业内知名度最高的三家美国顶级公司之一的中国区总经理，约翰的个人阅历和职位高度毋庸置疑，以常人的逻辑，像他们这类的高端人士在丢了一份工作以后，应该很快就可以找到下一份类似职位的工作，理由是他们完美的个人履历和职场经验。

在这点上，马舒也是这样理解的；虽然约翰一直没有回到国内，马舒所猜想的是约翰在给自己和家庭放一个长假，假期过后自然就会重返职场，到那时，约翰会捎带脚儿就把自己带上了。

殊不知，越高端的职位，空缺的几率就越小，更何况是行业体量不大的电子设计产业里寻找就业机会。在这个方面，是马舒完全无法想象和所能理解到的，所以约翰的迟迟不归和没有消息是让马舒不能理解的。

拖了很长的一段时间，该找下家的，都找得差不多了，该走的，也基本上都走光了。马舒的心情开始变得着急，甚至焦躁了起来。约翰看来是真的指望不上了，赶紧立足于自己，自谋出路吧。

先前马丁管理的工程师团队中，有近一半的中等和下游水平的工程师们都到了后来成立的台湾公司北京办事处；究其原因，一方面台湾公司就在挖他们，跳槽以后的待遇都有上扬，另一方面，跳槽的时候除了主要谈待遇以外，几乎不用再做技术方面的面试，每个人基本上一到岗后马上就能开展工作。反正到哪里都是工作，靠技术吃饭，很多工程师没有想太多。

工程师中有一个名叫欧阳武德的人，他除了和普

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