第81章人才大盘点（2 / 2）

由此可见，民间多大才，只是有没有机会表现出来而已。

马丽丽教授，很可爱的一位老太太。她是真心喜爱园艺设计，工作上非常拼命。去年公司的大部分业绩，主要都是她设计完成的。

问题在于她手下的设计师队伍，老的老，小的小。三个退休老师，两个今年六月，才大专毕业的学生。

还有来实习的几个助手，基本上都是相关专业的大专应届毕业生。成为主设计师的可能性，短期内不会很大。如果最后留在公司，大部分都将是工程监理的人选。

奶奶和朱大帅，现在正全力培养李建和娟子姐，准备让他俩以后接手种猪场。

他俩老实可靠，学习也很用功。可惜年纪小了点，阅历不够，外加被十年特殊时期耽误，文化基础差了些，以后要想有大出息，要补的东西多了。

还有一个吴大伟，这个和前世名人同名的香江人，是最大的惊喜。

追着黄菲菲而来的他，算是一个高级的经营管理人才，而且具有国际性的思维和视野，以及有良好的教育背景和实际工作经验。

别看他现在只是天海肉联厂的副厂长，等办事处完成升级，孙大海就准备向奶奶和爸爸提议，把他调到公司，和黄菲菲一起把握全局，一个负责公司运营，一个负责对外发展。

孙大海甚至都想私下问问黄菲菲，看她还有没有其他追求者。还好他控制住自己，没有将之付诸实践。

还是自己夹袋里没人呀！孙大海仰天长叹。这该死的1982年，别说高素质的人才了，就是想招几个应届大学生，都得去国字号的机关或企业嘴里抢。

目前公司确定能来的77级大学生，就曹月和方林两个。

方林是个纯粹的

技术人员，目前最合适的位置，就是去“妆点生活”，搞他的植物去。

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