第五十九章 加入部门（2 / 2）

四十岁女职员，探头看了一眼杜梅背后，看见杜梅手被反铐，她坐在桌后慢悠悠说：「你是来加入特殊管理部的？」

杜梅心虚，说：「我是来打开手铐脚镣的。听说只有你们部门，有钥匙……」

中年女职员回答：「加入管理部，接受管理，才能给你开锁。」

杜梅心里暗骂，这也太坑了！她害羞小声问：「那，那要怎么加入管理部？还有，这个管理部是做什么的？」

「也没什么，就是替公司管理特殊人才，特殊资产，特别是管理懒散员工。让他们积极有效工作。没什么神秘的。」中年女职员后仰，靠坐在椅背上。

「那能不能，帮我解开镣铐。我不加入管理部啊？」杜梅心存侥幸。

「不行！」女职员斩钉截铁般说。

杜梅心里暗骂，老女人，混蛋。可她不敢骂出口，她只好问：「那我加入管理部，可以帮我解开手铐吗？」

「可以。你从今天起，就接受公司特殊人才管理办法。你可以叫我李纯主任。」

年约四十岁的女主任李纯站起身，拿出一串钥匙，打开杜梅手铐。

杜梅搓了搓手腕，她脚还被锁着。

李纯坐回桌后，拿出一份合同，对杜梅说：「你在合同签字，表示你愿意接受公司特殊人才管理。签字以后，你就是公司特殊人才员工，必须接受公司严格管理……」

杜梅迟疑地问：「那我要做什么，怎么管理办法？」

李纯说：「也没什么。你纳入公司管理后，要下载一个手机软件。你照样做公司的工作。只不过，以后公司工作，会下发指令到你手机。每一个工作，都会计算时间，要求时效。你必须在规定时间，按时按量完成公司工作。不然就要接受处罚。就这么简单。你原来做什么工作，还继续做什么工作。你原本在哪个部门上班，叫什么

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